Aktuelles

Gehaltserhöhung 2017

30.11.2016

BeamtInnen: 1,3% Gehaltserhöhung ab Jänner 2017;

KV Angestellte: 1% mindestens jedoch 34,50 Euro pro Monat und Vollzeitanstellung

Beamtete und Vertragsbedienstete

Noch im November 2016 konnte zwischen den Gewerkschaften der öffentlichen Dienste und den VertreterInnen der Bundesregierung eine Einigung bezüglich der Gehälter der BeamtInnen und Vertragsbediensteten erzielt werden.

Bei einer Inflationsrate von 0,75% werden ab 1.Jänner 2017 (Laufzeit bis 31.Dezember 2017) die Gehälter der BeamtInnen des Dienststandes, die Monatsentgelte der Vertragsbediensteten und Bediensteten mit einem Sondervertrag sowie Zulagen, Nebengebühren und die Überleitungsbeträge um 1,3% erhöht. - Link zu den Informationen der GÖD

Gehaltstabellen neu

KV Angestellte

Für die kollektivvertraglich Bediensteten der Universitäten beträgt die Gehaltserhöung 1%, mindestens jedoch 34,50 Euro pro Monat und Vollzeitanstellung. Daraus ergibt sich für die niedrigsten Einkommen ein Zuwachs von 1,28%, also immer noch weniger als der Zuwachs beim öffentlichen Dienst. Für die niedrigsten Einkommen beim wissenschaftlichen Personal bleibt es in den meisten Fällen bei 1%, weil die Hochrechnung ihres Gehalts auf eine theoretische Vollzeit-Anstellung eine ausreichend hohe Bezahlung bescheinigt. Das Problem des wissenschaftlichen Personals liegt nicht in geringen Gehältern, sondern im leider teilweise sehr geringen Beschäftigungsausmaß!

Gehaltsabschluss für 2017 - Schreiben der GÖD

Aussendung des Betriebsrates vom 22.12.2016

Text der Einigung vom Dezember 2016

 

FWF-Personalkostensätze 2017

In der zweiten Februarhälfte 2017 wurden die FWF-Personalkostensätze für die Antragstellung entsprechend den neuen KV-Kostensätzen erhöht. Diese neuen Sätze sind per 1. Jänner 2017 rückwirkend heranzuziehen. Laufende Dienstverträge werden per 1. Jänner 2017 automatisch angepasst.

Link zu den FWF-Personalkostensätzen

 

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