Projekte

Wichtige Projekte des Betriebsrats sind gegenwärtig u.a. die folgenden Forderungen:

  • Personalstrukturplan
  • Erhöhung der Anzahl von PostDoc-Stellen
  • Bekämpfung/Vermeidung von prekären Beschäftigungsverhältnissen an der Universität sowie Mitwirkung bei der Erarbeitung von Lösungen für „Working Poor“ an der Universität
  • Ressourcengerechtigkeit
  • Stärkung der Diversity-Kompetenz in allen universitären Bereichen
  • Schulungsmaßnahmen für Führungskräfte
  • Etablierung von Konfliktlösungsmodellen
  • Im Sinne der Gleichbehandlung: Elementarmaßnahmen wie u.a. + Weihnachtsremuneration auch für wissenschaftliches Personal + MitarbeiterInnenausweis für alle MitarbeiterInnen + Neue Lösungsmodelle für die Preisgestaltung der USI-Kurse (Stichwort: Soziale Staffelung)

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